En cumplimiento con el Plan Estratégico del CLAD 2014-2019, que establece en su OE-9: “Profundizar el papel del CLAD como interlocutor para temas de su competencia en el ámbito regional (Iberoamérica) con las organizaciones internacionales”, y describe en su literal A: “Realizar un inventario de las organizaciones internacionales que actúan en los temas de competencia del CLAD, con el propósito de crear alianzas y establecer áreas de trabajo en común que permitan la coordinación y colaboración”, el CLAD ha venido desarrollado en el período señalado (2014-2019) convenios de colaboración y cooperación con el fin de difundir las actividades del Organismo.
Adicionalmente, esto se apega a los principios fundacionales de establecer una entidad regional que tuviera como eje de su actividad la modernización de las administraciones públicas, un factor estratégico en el proceso de desarrollo económico y social, por medio de la realización de actividades de formación y capacitación, participación en foros, seminarios y eventos de relieve internacional, para el fortalecimiento institucional de los entes que por solicitud previa, quisieron estrechar vínculos de cooperación.
En ese sentido, el CLAD ha venido desarrollando actividades de interés común a las partes en el ámbito iberoamericano, colaborando con instituciones académicas, del sector público y privado, atendiendo al principio de cooperación y colaboración establecido en los Convenios Marco, por períodos que van de tres a dos años, renovables por períodos iguales.
Con ello se ha logrado promocionar al CLAD en el seno de instituciones de gran relevancia para las administraciones nacionales, fomentando el rol del Centro como una entidad de referencia para la región iberoamericana.
A continuación la relación de convenios en el período 2013-2019 con una breve descripción del contenido de los mismos: